как пользоваться приложением стокард на кассе в магазине

Stocard — кошелек карт

На сегодняшний день, каждое уважающее себя заведение выдаёт своим клиентам пластиковые карточки, позволяющие накапливать различные скидки и бонусы.

Они занимают слишком много места в кошельке или в визитнице. Придётся потратить некоторое время для того, чтобы отыскать необходимый дисконт.

Теперь с этим покончено, ведь появилось новое приложение Stocard, способное хранить в себе сотни скидочных карточек.

Что такое Stocard?

Это приложение — своего рода кошелек в вашем телефоне. Его интерфейс позволяет сохранить дисконтные карты большинства магазинов. Больше не требуется ношения большого количества пластиковых карточек.

Все они хранятся в памяти приложения.

Загрузить программное обеспечение можно на платформы Андроид и iOS.

Достаточно скачать его из Google Play или App Store. Установить его можно совершенно бесплатно.

Регистрация в приложении

Для того, чтобы использовать приложение, необходимо пройти несложную регистрацию. Для этого нужно следовать инструкции:

Авторизоваться можно через популярные социальные сети или использовать электронную почту.

Для регистрации через Гугл почту необходимо указать аккаунт, через который вы авторизованы в Маркете устройства (для аппаратов на базе Андроид).

После этого на экране появится надпись об успешной регистрации в приложении.

Добавление дисконтных карт

Для того, чтобы пользоваться приложением, необходимо добавить в него скидочные карты, которые у вас есть. Для этого нужно следовать инструкции:

Можно ввести номер карты и вручную. Для того нужно нажать на надпись «Ручной ввод» после открытия сканера.

В поле «Номер карты» указывается комбинация цифр, расположенная на внешней стороне пластика.

После ввода данных нужно нажать кнопку «Готово». Номер карты будет автоматически сохранён в памяти приложения.

Помимо ввода номера или сканирования карточки вы можете добавить карту, сделав фотографии её с обеих сторон Для этого нужно следовать инструкции:

Фотоснимок дисконтной карточки будет сохранён в графе «Заметки». Аналогичным образом нужно создать и снимок оборотной стороны карточки.

При желании, вы можете добавить описание карточки, воспользовавшись полем «Заметки», расположенную под фотоснимками карточки.

Все занесённые в приложение карточки автоматически высвечиваются на дисплее при его запуске.

Вам остаётся только выбрать необходимый дисконт и показать его кассиру.

Ещё одним плюсом является возможность получения информации о действующих в регионе проживания пользователя скидок и акций.

Для этого, после запуска программы необходимо нажать вкладку «Акции» и ознакомиться с имеющимися предложениями от торговых организаций.

Выпуск новой карты

Разработчики не предусмотрели автоматического выпуска новой карты в программном обеспечении Stocard.

Пользователь может только добавить имеющиеся у него пластиковые карточки в приложение.

Удаление карточки

Если какая-то карта стала для вас неактуальной, ее можно легко удалить из приложения.

Для этого необходимо следовать инструкции:

После этого, дисконтная карта будет удалена из приложения. Её можно добавить заново, следуя приведённой выше инструкции.

Как пользоваться приложением?

В приложении Stocard существует возможность автоматического определения местонахождения человека. После запуска приложения, оно автоматически определит расположенные рядом магазины и предложит выбрать необходимые дисконтные карточки.

При оплате покупок необходимо предъявить кассиру смартфон, предварительно выбрав карточку этого магазина.

Кассир отсканирует штрих-код как и у обычной карточки. Современные фотосканеры справляются со считыванием штрих-кодов на смартфонах вполне успешно.

В некоторых торговых точках ещё могут использоваться лазерные сканеры, которые с трудом считывают такое изображение. В этом случае, кассир сможет указать номер дисконта посредством ручного ввода. Номер карты с лицевой стороны доступен ниже штрихкода, но если есть другие номера, то лучше предоставить фото карты.

На всякий случай, необходимо сфотографировать все имеющиеся скидочные карты в приложении.

Преимущества и недостатки приложения Стокард

Среди преимуществ программного обеспечения пользователи выделяют следующие:

Но существуют и минусы:

При регулярных сбоях разработчики рекомендуют перезагрузить смартфон и заново установить приложение Стокард.

Отзыв о Стокард

Очевидно, что это приложение отличный способ отказаться от десятка пластиковых карт.

В Стокард есть интересная функция «Помощник». Эта опция автоматически определяет доступные магазины и высвечивает нужные дисконты даже при заблокированном экране смартфона.

Для этого необходимо активировать её в настройках приложения.

По сравнению с приложением «Кошелёк», в котором необходимо фотографировать карту. В этой программе она сканируется автоматически.

При этом добавление карточки происходит моментально, тогда как в «Кошельке» она попадает в список в течение нескольких часов/дней.

К минусам можно отнести невозможность выпуска скидочной карточки в приложении Стокард. Разработчики обещают внедрить в программу данную опцию в ближайшее время.

Приложение Стокард позволит сэкономить место в кошельке или избавит от необходимости постоянного ношения визитницы.

Достаточно выполнить несколько простых шагов и все скидочные карточки окажутся под рукой в любое время.

Источник

Stocard – Как сохранить дисконтные пластиковые карты лояльности в телефоне?

Не так даво я стал использовать приложение, которое помогло мне избавиться почти от всех пластиковых карточек лояльности, скидок и тому подобного!

«-Это звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой», – скажете Вы?….

Но поверьте, приложение на самом деле облегчило мою жизнь и жизнь моего кошелька, избавив как меня, так и моего кожаного друга (я о кошельке 🙂 ) от груды в основном редко используемого пластика.

Как добавить свои пластиковые карты лояльности в свой телефон

Добавление карт супер простое и быстрое занятие.

Регистрация в системе Sctocard

Но перед тем, как приступить к добавлению карт, Вам нужно зарегистрировать аккаунт в системе. Для этого нажмите на изображение шестеренки в верхнем правом углу экрана и создайте учетку в разделе «Учетная запись», после регистрации Ваши карты будут доступны на всех Ваших устройствах (только, естественно, Вам нужно будет войти для этого в учетку). Я рекомендую использовать для регистрации аккаунтв Google, это самый быстрый не отнимающий время вариант регистрации – просто нажал кнопку – и все готово.

Добавление пластиковой карты

После регистрации нажмите + в правом верхнем углу экрана Stocard, и Вы увидите список карт лояльности. Некоторые из них могут показаться незнакомыми, поскольку приложение доступно в 42 странах – не беспокойтесь об этом.

Вы можете выбрать карту из списка или сканировать штрих-код, нажав на кнопку «Другая карта». Если карта не будет сканироваться, вы можете добавить ее вручную, введя цифры, которые должны находиться под штрих-кодом карты.

Это те карты, которые я добавил в приложение Stocard, теперь они не будут занимать место в моем кошельке, а только небольшой участок памяти в моем мобильном устройстве под управлением Android.

После того, как приложение проанализирует добавленные карты, ( и при условии что Вы вошли в свою учетную запись,) Вы увидите баланс очков и последние транзакции:

Вы также можете увидеть специальные предложения в Вашем приложении и прочитать, например, журнал событий и специальные каталоги.

Использование Stocard в магазине

Теперь к самому важному вопросу:

Действительно ли это приложение заменяет карты? Может ли каждый магазин сканировать добавленную в приложение карту с помощью приложения?

Я попробовал приложение в моем местном кафе города Сумы, попросив кассира сканировать штрих-код на моем экране Meizu – и это сработало.

Но были и случаи, когда продавцу приходилось вводить номер карты вручную с экрана моего телефона. И я бы не сказал, что продавщица была слишком счастлива при ручном вводе моего длинного номера карты.

Однако, когда я попробовал приложение в многих других заведениях, сканер без проблем считывал мой экран.

Так я могу избавиться от своих пластиковых карт?

Ну, по крайней мере, можно избавиться от большинства из них!

Чтобы быть на безопасной стороне, я загрузил бы Ваши карты лояльности в телефон. То есть добавил бы их в приложение Stocard, а затем направился бы в Ваш местный магазин, чтобы проверить, могут ли сканеры читать штрих-код с экрана и не нарушит ли такой вид считывания штрих-кодов условия использования пластиковых карт.

В общем, мой тест с Stocard был весьма приятным, и данным приложением я пользуюсь до сих пор.

Источник

Мы принимаем карты только из нашего приложения!

Мы принимаем карты только из нашего приложения!

И мы перестали носить с собой пластиковые карты..

Теперь нам придется ставить приложение для каждого магазина, а потом на кассе искать их долбанное приложение среди кучи таких же? Как бороться с этой фигней?

Пока я только оставил отзывы с одной звездой в каталоге приложений и перестал ходить в Буквоед, Красное и Белое и Буше. Пока их всего три и можно отнести свои деньги к более лояльным к клиентам конкурентам. Но что делать когда эта мода распространится на все остальные магазины.

Ну с Пятеркой все хорошо, я списываю баллы и всяки сезонные «наклейки» по штрихкоду в приложении. Пластик не спрашивали.

А мне глазками хлопали «ой, не получается, нужна карточка». Приложение какое?

Стокард тоже выкручивает яркость, сейчас ненароком себе по сетчатке ебнул проверкой🤪

Там как раз всяки баллы и наклейки отображаются. Мне каждый раз предлагают списать баллы, а я сейчас их коплю))

Ну против этого автор и возмущается, приложух не напасешься каждому магазину отдельно загружать)))) а баллы лучше помногу не накапливать, сгорают и бывает, мошенничают с ними. я иногда покупаю мелочь типа мороженого-воды и плачу только баллами, чтоб одной транзакцией обойтись, без кредитки

А они обновились походу, сейчас тоже у меня появился к спару qr-код, а раньше был непринимаемый штрих-код. Спасибо

Почему, почему. Какой-то пикабушник рекомендоваль, воть! именно к стокарду у меня претензий особых нет, это магазины изгаляются, кто во шо горазд

Сортирует по алфавиту, частоте юзания и давности

Рейтинг у приложения был большой когда пробовал, гугл пэй в то время ещё не умел скидочные карты хранить.

А теперь не вижу смысла менять приложение.

Инженерный подход к решению проблемы

Интересно, а вибрация есть?

Что в имени твоём?

Мудрость приходит с годами

Здоровайся с соседями!

Сегодня подымаюсь по подъездной лестнице, навстречу спускаются соседи, мама с дочкой лет пятнадцати. Может, чуть младше. Я их всего пару раз видел. Так вот, дальше.

Мама со мной здоровается, а дочь просто мазнула по мне пустым взглядом. Я в ответ поздоровался, а на то, что девочка промолчала, я и внимания не обратил.

Плитку положил? Положил

Полное согласие

Миллионы американцев отказываются работать, назревает глобальное восстание среднего класса

Маленькая оговорка: я никоим образом не поддерживаю коммунистические взгляды марксизм-ленинизма. Я не стесняюсь признать их правоту там, где они действительно правы. Тем не менее, данную статью не следует принимать за выражение поддержки коммунизму, даже если между строками можно уловить знакомый мотив.

Все внешние линки на английском языке. Опубликованные в статье картинки переведены на русский.

Тем, кому лень читать всё написанное (а скорее всего, я таких постов сделаю несколько), обобщу популярные в этом движении взгляды:

— Отдавать большинство жизни работе бесмыссленно, и мы должны перестроить общество так, чтобы можно было мало работать, или даже не работать вообще. Мы делаем это сегодня лишь по собственному согласию, и пора это согласие забрать обратно. Самостоятельная ценность человека не зависит от его работы, а наоборот, противоречит ей.

— Ни один миллиардер не нажил миллиарды честным и полезным трудом, а только через организованную эксплуатацию других и манипуляции через созданные богатыми же механизмы, такие, как фондовый рынок. Деньги миллиардеров не принадлежат миллиардерам, и нужно найти способ ими воспользоваться. Честному человеку невозможно полностью себя обеспечить на все случаи жизни, и государство должно создать механизмы социальной безопасности и обеспечения.

— Ключом к переменам являются бойкоты, массовые самоувольнения, взаимоподдержка и создание профсоюзов. Солидарность работников и открытое обсуждение уровней зарплат, поведения работодателей и упоминание имён мест работы ушедшими сотрудниками перестало быть табу.

— Нет никакого двуличия в том, чтобы критиковать и подрывать капиталистическую систему, одновременно участвуя в ней, поскольку это участие вынужденное.

Другими словами, сам капитализм ставится под вопрос.

Всего одного, ребята, я вам точно говорю. Всего одного миллиардера съедим, и остальные сразу же станут послушными.

Летом 2021 американские новости начали обращать внимание, что работодатели в определённых областях затрудняются найти новых работников, тогда как старые массово увольняются. Первым звоночком стали исследования нескольких крупных компаний, в которых опросы показали, что подавляющее большинство работников допускают и желают смену места работы, когда работодатели начали говорить о возвращении в нормальный рабочий режим в офисе. Тогда ещё предположили, что это временное явление, связанное с эпидемией.

Такой подход, да ещё и в американском масштабе, создал раздольное поле паразитам типа менеджеров среднего звена и директоров, задача которых не делать работу, а надзирать за теми, кто её делает на самом деле. Уверен, что многим читателям это хорошо знакомо и без США. Поскольку сложность производства и планирования постоянно увеличивалась, идиллия американского капитализма, построенная на фундаменте личной самостоятельности, начала подтачиваться новообразованным классом управленцев, которые создали иллюзию собственной необходимости. Стало совершенно нормальным явлением, что управляющий директор компании, который формально является таким же работником, получает в десятки, а то и сотни раз больше денег, чем персонал, которым он управляет, не говоря уже о многомиллионных бонусах, «золотых парашютах», яхтах и самолётах.

Если, условно говоря, садовник в 50х на свою зарплату мог купить дом под разумную ипотеку, а то и просто отложив наличные, мог содержать жену и отдать в колледж двоих детей, то в 70х для этого требовалось, чтобы работали оба супруга, а в 90х это стало уже неподъёмным без внешнего финансирования. Сейчас же во многих случаях двух работ не хватает для того, чтобы оплатить автомобиль, еду, ипотеку и медицинскую страховку. Соответственно, дети и собственность стали дорогим удовольствием, и среди традиционно зажиточных членов (читайте: белых) общества начался упадок рождаемости и владения недвижимостью.

С другой стороны, за последние десятилетия США сделали значительные шаги в улучшении федерального и местного законодательства о труде. Были проведены большие реформы и созданы органы надзора, через которые работник может получить ему причитающееся. Чем

больше наглели работодатели, тем больше работники узнавали о положенной им законом защите от такой наглости и пользовались своими правами. На американских форумах всё чаще и чаще стали появляться конкретные советы о том, как наказывать ворующие зарплату бизнесы самостоятельно, без расходов на адвоката, и делать это перестало быть зазорным.

Когда пандемия заставила работодателей отправлять работников по домам, очень быстро выяснилось, что менеджеры ничем особенно полезным не занимаются, и прибыльная компания без них становится ещё более прибыльной. В свою очередь, менеджеры начали осознавать, чем им угрожает удалённая работа их подчинённых, и начали всеми правдами и неправдами пытаться от неё избавиться. Работники же, свыкшись с удобством работы из дома, и заметным улучшением в своём настроении, вдруг начали получать требования являться в офисы, устанавливать на рабочие компьютеры и телефоны достаточно фашистские приложения контроля, расписывать по часам свои рабочие занятия и планы, проводить разные ненужные собрания и прочие ранее нормальные менеджерские изобретения, которые теперь стали казаться дикостью. Зачастую это сопровождалось угрозами штрафов, урезания заработной платы и увольнения, в том числе незаконным образом.

Сочетание пандемии, интернета, упадка дохода, усталости и ненависти наконец превратило разрозненные ощущения среднего класса в массовое течение.

Обёрнутая в платочек эффективности социопатия менеджеров перерасла в невиданную

жестокость, и началось массовое противостояние. Так, например, один из членов сообщества /r/antiwork выложил фотографию его переписки с начальником, где тот требует от него явиться на работу в выходной, который работник взял в связи со смертью отца. Начальник открыто говорит ему «перестать быть страдальцем». Работник же немедленно извещает его об увольнении и посылает на несколько весёлых букв. Раньше такое считалось бы изолированным инцидентом, услышав о котором, многие бы удивились. Теперь же это норма. Этот пост получил 150 тысяч голосов и был прочитан миллионами. Вот ещё пример: одна работница уволилась, и начальство потребовало от другого сотрудника выйти на работу в субботу, после непрерывных 8 рабочих дней. Он отказался; начальник попытался угрожать увольнением и потерей медицинской страховки, и был немедленно послан, работник уволился на месте.

Пандемия, интернет и государственная помощь помогли американскому рабочему классу усвоить совершенно новую для него истину: нет принципиальной разницы между изнуряющей работой под эффективным менеджером, который постоянно тебя унижает, и за которую платят гроши, на которые ты едва ли можешь оплатить наёмную комнату, и безработицей. Американцы стали массово отправлять начальство в известные пешие походы и увольняться, создав кризис, масштабы которого только начинают выясняться. Таким образом, в США пустило корни то

«НИКТО НЕ ХОЧЕТ БОЛЬШЕ РАБОТАТЬ»

Конечно, большинству бизнесов и в голову не пришло поднимать зарплату, улучшать условия труда и отношение к обычному работнику. Вместо этого, они решили просто свалить вину на новое поколение и потакающее ему правительство, а кризис просто переждать. Но кризис, похоже, переживёт их. Американский интернет переполнен фотографиями закрытых

ресторанов с жалобными письмами на дверях. В Британии треснула индустрия грузоперевозок, что привело к опустению полок магазинов в некоторых местах и кризису доставок горючего. Правительство и работодатели опять заговорили о ленивых водителях, которые просто не хотят работать, субсидиях за счёт налогоплательщиков и ввозе дополнительной зарубежной рабочей силы; никто, естественно, не захотел расставаться со своими собственными деньгами. В Китае

обнаружилось подобное движение, символом которого стало бездействие лёжа. В Германии, Австралии и других странах работники тоже начинают вести себя подобным образом.

например, в ориентационном пакете торговой сети Wallmart прямо говорится о том, как получать от государства дотации на еду, поскольку на зарплату не выжить, что стоит государству миллиарды в социальных программах; складские работники компании Amazon описывают компьютерные алгоритмы, которые следят за их производительностью, вынуждая их писать в бутылки и плакать в специально отведённых для этого боксах. Создаются и распространяются памфлеты, памятки о правах работников, заметки, систематизирующие происходящее и другие агитационные материалы. Потихоньку отмечается повышение зарплат в отдельных филиалах торговых сетей.

Кроме того, медленно, но верно отпадает глубоко въевшийся в американскую ментальность страх называть имя бывшего работодателя, который плохо с тобой обошёлся, поскольку всегда можно получить иск о клевете. Теперь же всё больше и больше работников рассуждает так: им с меня взять нечего, а когда другие услышат о том, что компания пытается судить бывших работников, никто там работать больше не будет никогда, и им конец. А это, в свою очередь, означает, что компании, которые зиждятся на высасывании крови и нервов из работников, не

образом положа им конец.

В следующих эпизодах взглянем на конкретные примеры движения, сделаем обзор прессы, поговорим об истории профсоюзов и трудовых движений, а затем поразмышляем о том, что будет дальше.

Заказал пиццу детишкам, а её привезла учительница математики моей дочери. У неё степень магистра, а она зарабатывает меньше моей тупой сраки и вынуждена развозить пиццу, чтоб свести концы с концами. Это не та американская мечта, которую нам втюхивают

Источник

Ваш мобильный кошелек

Добавьте свои карты. Собирайте награды. Получайте предложения.

Все ваши карты лояльности в одном приложении

От крупнейшего супермаркета к вашему местному цветочному магазину вы можете добавить карту в Stocard. Организовать карты еще никогда не было так просто.

Хотите узнать, что Стард может сделать для вашего бизнеса?

Узнайте больше о Stocard и присоединяйтесь к нашей команде!

Более 60 миллионов пользователей любят Stocard

What would I do without this app? Go Crazy!

I LOVE using the stocard app no worries about looking for my wallet then going through all the cards individually.

Excellent idea, I use it all the time. I work in retail and recommend the app to my customers all the time.

Makes shopping quick and easy!

Love this. My wallet is not weighed down by loyalty cards.

Easy to use and all your rewards cards in one place!

Nice, large number of preset cards, but allows unknown card as well.

Easy to use, love that it pops up when you near a store!

So handy having all my cards stored on my phone, especially as I don’t always have my handbag with me. It’s less clutter for me.

Very good app. When you get close to shops registered in the app, it will suggest the card for a faster use.

Really useful. Was struggling to find a little-used card in my wallet. The assistant suggested this app and I’ve not looked back.

Very useful app to keep my loyalty cards all in one place, save rewards, etc. Very good. I’m using it a lot!

A good app, helpful, saving time in digging in your purse 👍

Персонализированные предложения

Насладитесь курьерской подборкой эксклюзивных предложений, чтобы вдохновить вас на следующую поездку по магазинам.

Активировать купоны, просмотреть ваши баллы

Автоматически обменивать персонализированные купоны при покупке.

Ваша карта всего за один клик

С нашей картой Ассистент Вы никогда не забудете использовать Вашу карту, которая появится прямо на экране блокировки, когда Вы находитесь в магазине.

Получить новый мобильный кошелек

Присоединяйтесь к более чем 60 миллионам пользователей по всему миру и скачайте Stocard бесплатно.

Источник