как считается северный стаж для пенсии для мужчин

О праве на пенсию и особенностях исчисления стажа северян

О праве на пенсию и особенностях исчисления стажа северян

С 1 января 2015 года вступил в силу Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ), который сохранил все основные пенсионные гарантии для граждан, проживающих или работающих на Севере, предусмотренные ранее действовавшим Законом от 17.12.2001 г.

Основной пенсионной льготой для северян является возможность назначения страховой пенсии ранее общеустановленного пенсионного возраста.

В соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ назначение страховой пенсии северянам может производиться, как и ранее, со снижением возраста на 5 лет, то есть в 55 лет – мужчинам и в 50 лет – женщинам.

Необходимыми условиями для назначения страховой пенсии при пониженном возрасте являются:

– работа не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях, то есть стажевые требования различаются в зависимости от местности, в которой протекала трудовая деятельность (такая работа относится к стажу на соответствующих видах работ). При этом в северный стаж засчитывается любая работа, протекавшая в районах Крайнего Севера и местностях, к ним приравненных;

– наличие страхового стажа 25 лет – для мужчин и 20 лет для женщин.

При назначении страховой пенсии по старости применяется Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 10 ноября 1967 года № 1029 и действующий в редакции постановления Совета Министров СССР от 3 января 1983 года № 12 с последующими изменениями и дополнениями по состоянию на 31 декабря 2001 года (часть 2 статьи 32 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ). Следует иметь в виду, что гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и местностях к ним приравненных (называемый «смешанный» стаж), страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в названных местностях считается за 9 месяцев в районах Крайнего Севера.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 14 июля 2014 года № 651 «О порядке приравнивания к работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях при определении стажа работы в указанных районах и местностях работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1-10 и 16-18 части 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», установлено, что в случае если стаж на соответствующих видах работ (отдельные его периоды) выработан в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях, такой стаж в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии с пунктами 2 и 6 части 1 статьи 32 Закона учитывается как время работы соответственно в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях.

Таким образом, если работа, по Списку № 1 или № 2, протекала только в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, правовых оснований учитывать этот период как работу по Списку № 1 или № 2 для подсчета северного стажа не имеется.

Северный стаж является разновидностью стажа на соответствующих видах работ, а также учитывая непосредственно положения постановления Пленума Верховного Суда от 11 декабря 2012 года № 30, исчисление северного стажа может производиться в соответствии с законодательством, действовавшим в период осуществления работы.

Это означает, что периоды работы на Крайнем Севере до 2002 года могут исчисляться в льготном порядке, а военная служба по призыву до 1992 года может включаться в северный стаж.

В частности, применяя положения об исчислении стажа по нормам законодательства, действовавшего в период осуществления работы, военная служба может быть включена в 15-20 календарных лет работы соответственно в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях при наличии одновременно следующих условий:

– военная служба являлась службой по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов, старшин и военных строителей;

– военная служба проходила в районах, относящихся в период ее прохождения к районам Крайнего Севера или приравненным к ним местностям;

– перерыв между увольнением с военной службы (начиная с 1968 года) и работой составляет не более 3 месяцев;

– на дату зачисления на работу после окончания военной службы территория, где осуществлялась работа, также относилась к районам Крайнего Севера или приравненных к ним местностям;

– поступление на вышеуказанную работу состоялось до 1 января 1992 года.

Соответственно в случае включения военной службы в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды работы и военной службы, которые имели место в указанных местностях, при суммировании с периодами работы в районах Крайнего Севера, имевшим место до 1 января 1992 года, исчисляются в календарном порядке. При этом нормы по расчету 12 месяцев работы в местностях, приравненных в районах Крайнего Севера, за 9 месяцев работы в указанных районах не применяется к указанным периодам.

Источник

Как влияет северный стаж на пенсионный возраст?

С таким вопросом обратился Игорь М. из г. Стрежевой к специалистам контакт-центра ОПФР по Томской области:
В соответствии с пенсионным законодательством жители Крайнего Севера и приравненных местностей имеют право досрочного выхода на пенсию на 5 лет раньше общеустановленного пенсионного возраста. Это право сохраняется у северян и в дальнейшем. Вместе с тем возраст досрочного выхода на пенсию у жителей Севера поэтапно повышается на 5 лет: с 50 до 55 лет у женщин и с 55 до 60 лет у мужчин.
Минимально необходимый северный стаж для досрочного назначения пенсии при этом не меняется и по-прежнему составляет 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и 20 календарных лет в приравненных местностях. Требования по страховому стажу аналогично не меняются и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.
Переходный период по повышению пенсионного возраста северян продлится, как и у всех, в течение 10 лет – с 2019 по 2028 год. На первом этапе повышение возраста затронет женщин 1969 года рождения и мужчин 1964 года рождения. При этом северяне, которым пенсия по старому законодательству должна была быть назначена в 2019–2020 годах, также имеют право на льготу по выходу на полгода раньше нового пенсионного возраста.
К примеру, мужчина 1965 года рождения (июль), имеющий 30 лет стажа работы на севере и 35 лет страхового стаж, выйдет на пенсию в январе 2022 года в возрасте 56,5 лет.
По итогам переходного периода в 2028 году в возрасте 55 лет выйдут на пенсию женщины-северяне 1973 года рождения и в возрасте 60 лет мужчины-северяне 1968 года рождения.
При этом переходный период по повышению пенсионного возраста также применяется в тех случаях, когда северный стаж выработан не полностью и происходит снижение возраста назначения пенсии за каждый отработанный год в северном регионе.
Например, Женщина 1970 года рождения (март), имеющая 11 лет стажа на Крайнем севере и 20 лет страхового стажа, по старому законодательству должна была выйти на пенсию в июле 2021 года в возрасте 51 года и 4 месяцев. Учитывая, что в 2021 году пенсионный возраст будет повышен на три года, женщина сможет выйти на пенсию в июле 2024 года по достижении 54 лет и 4 месяцев.
Важно, что для отдельных категорий северян пенсионный возраст повышен не будет. Изменения не коснутся малочисленных коренных народов Севера, которые в зависимости от пола выходят на пенсию в 50 или 55 лет, а также северянок, воспитавших двух и более детей, – при наличии необходимого северного и страхового стажа пенсия им положена начиная с 50 лет.

Источник

О досрочных пенсиях за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

С 1 января 2019 года граждане, имеющие требуемый стаж работы в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях, продолжают выходить на пенсию на 5 лет раньше общего пенсионного возраста, с учетом переходного периода с 2019 по 2028 годы.
Право на досрочное пенсионное обеспечение «северян» определяется в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Минимальное количество лет северного стажа для досрочного назначения пенсии не поменялось и по-прежнему составляет 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера или 20 календарных лет в приравненных к ним местностях. Требования по общему страховому стажу также сохранились и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.
Вместе с тем, досрочная страховая пенсия по старости «северянам», также может быть назначена раньше общего пенсионного возраста, если они проработали в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев. В таком случае, пенсия назначается со снижением общеустановленного пенсионного возраста на четыре месяца за каждый год работы в этих районах.

Пример: Женщина 1971 года рождения достигнет возраста 55 лет в 2026 году. Она может реализовать право на досрочную пенсию при наличии 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера и страхового стажа более 20 лет, с учетом переходного периода, в 53 года в 2024 году, тогда как назначить пенсию на общих основаниях она сможет только в 2031 году при достижении возраста 60 лет.
Если у данной женщины 8 календарных лет работы в районах Крайнего Севера, то право на досрочную пенсию она сможет реализовать в 2028 году при достижении возраста 57 лет 4 месяца.

Пример: Мужчина 1967 года рождения достигнет возраста 60 лет в 2027 году. Он может реализовать право на досрочную пенсию в 59 лет в 2026 году при наличии 20 календарных лет работы в приравненных к районам Крайнего Севера местностях и страхового стажа более 25 лет, с учетом переходного периода, тогда как назначить пенсию на общих основаниях он сможет только в 2032 году при достижении возраста 65 лет.
Обращаем внимание, что остался без изменения возраст выхода на досрочную пенсию в 50 лет для женщин, имеющих двоих детей и стаж работы 12 календарных лет работы на Крайнем Севере или 17 лет в приравненных к ним местностях.
ОПФР по Калининградской области напоминает, что для своевременного назначения страховых пенсий, в том числе досрочных, территориальные органы ПФР проводят заблаговременную работу с застрахованными лицами с целью предварительной проверки и подготовки документов, необходимых для назначения пенсий.
Записаться на прием в территориальный орган ПФР возможно самостоятельно на официальном сайте Пенсионного фонда Российской Федерации (Личный кабинет — Запись на прием — Пенсии — Заблаговременное обращение за пенсией) или обратиться за проведением заблаговременной работы через МФЦ.
Дополнительную информацию можно получить по телефону единого контакт-центра 8 800 600 0249 (звонок бесплатный).

Источник

Индивидуальным предпринимателям нужно подтверждать северный стаж

Гражданам, работавшим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, независимо от места проживания, предоставлено право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. Такое право предоставляется на 5 лет ранее общеустановленного пенсионного возраста лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях, и наличии страхового стажа не менее 25 и 20 лет (мужчины и женщины соответственно).

Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Право на досрочную пенсию по старости предоставляется также женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях.

Для лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, к которым относятся индивидуальные предприниматели, в отличие от наемных работников, предусмотрены особые правила подтверждения страхового стажа.

Периоды осуществления предпринимательской деятельности включаются в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, при условии документального подтверждения уплаты за эти периоды обязательных платежей в Пенсионный фонд РФ и осуществления указанной деятельности в таких районах и местностях.

В соответствии с законодательством государственная регистрация индивидуального предпринимателя осуществляется по месту его жительства (временного проживания).

При этом, место регистрации гражданина, осуществляющего предпринимательскую деятельность, может не совпадать с местом осуществления им предпринимательской деятельности.

Таким образом, для подтверждения факта ведения предпринимательской деятельности в особых климатических условиях, в территориальные органы Пенсионного фонда РФ необходимо предоставлять в целях установления досрочной пенсии по старости дополнительные документы.

Такими документами, в зависимости от вида осуществляемой индивидуальным предпринимателем деятельности, могут быть:

В подсчет «северного» стажа включаются только те периоды, за которые предоставлены необходимые документы. При этом, органами Пенсионного фонда свидетельские показания подтверждения такого стажа во внимание не принимаются.

Источник

Северная пенсия

Граждане России, которые работали в сложных климатических условиях всю жизнь и те, кто трудился на Крайнем Севере несколько лет, претендуют на льготы от государства при начислении пенсионной выплаты и расчете срока выхода на пенсию. От чего зависит этот показатель, какой минимальный «северный» стаж надо наработать и как это зависит от местоположения, разобрался специалист сервиса Бробанк.ру.

Какие районы

Крайний Север (КС) и приравненные к нему территории РКС — не столько географическое понятие, сколько юридическое:

Полный перечень населенных пунктов и определение, к какому из типов они относятся к КС или РКС, прописаны в Постановлении Совмина Советского Союза №12 от 03 января 1983 года, которое применяется в текущей редакции от 27 февраля 2018 года.

Прежде чем трудоустраиваться на Севере уточняйте, к какому типу будет причислен стаж работы в данном населенном пункте. Пара километров может повлиять на недостаточность «северного» стажа или он будет рассчитан как обычный без дополнительных льгот.

Пенсии северянам высчитывают с учетом мультипликатора. Он варьируется в диапазоне от 1,15 до 2,0. К примеру, для жителей островов в Северно-Ледовитом океане коэффициент 2,0, а для некоторых карелов — 1,15.Все нормативы, с учетом региона, приведены на сайте ПФР.

На мультипликатор умножают фиксированную часть, которая государство устанавливает ежегодно. Размер фиксированной выплаты с 1 января 2021 года 6044 руб. 48 коп., с 1 января 2022 года 6401 руб. 10 коп., с 1 января 2023 года 6759 руб. 56 коп., с 1 января 2024 года 7131 руб. 34 коп. Это прописано в статье 10 пункте 8 Закона №350 от 03 октября 2018 года.

Работодатели обязаны самостоятельно передавать данные о сотрудниках в ПФ и подтверждать информацию при запросе. Но для собственного спокойствия лучше самому взять все подтверждающие документы во время работы в северных регионах с пометкой о «северном» стаже, которая оформлена в соответствии с законодательством РФ.

Кому можно претендовать

Претендовать на «северную» пенсию могут граждане, у которых выполнены такие условия:

На уменьшение возраста для выхода на пенсию раньше 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин, могут претендовать лица, у которых есть северный стаж от 7,5 лет на Крайнем Севере или 10 лет на приравненных к Крайнему Северу территориях.

Каждый следующий год работы сверх 7,5 или 10 лет в сложных климатических условиях передвигает пенсионный возраст на 4 месяца для КС и на 3 месяца для РКС. Если гражданин отработал 15 и 20 лет на Севере, но при этом там не жил и не проживает в настоящее время, считается, что у него наработан полный «северный» стаж и он выйдет на заслуженный отдых по тем же правилам, что и северяне.

Например, Николай отработал в условиях Крайнего Севера 10 лет и 2 месяца. При условии наличия общего 25-тилетнего стажа рассчитаем, когда он может уйти на пенсию:

10,2 * 4 (потому что КС, если РКС, то 3) /12 (количество месяцев) = 3,4 или 3 года и 4 месяца.

Николай имеет право выйти на пенсию за 3 года и 4 месяца до исполнения ему 65 лет. То есть он может стать пенсионером в 61 год и 8 месяцев.

Срок выхода на пенсию для женщин и мужчин по годам рождения с учетом северного стажа

С 2028 года всем женщинам-северянкам для выхода на пенсию должно исполниться 55 лет. До этого года предусмотрен плавный переход с увеличение возраста.

Из таблицы получается, что женщины 1973 года рождения уйдут на пенсию в 2028 году. Мужчины 1968 года рождения, работающие на Севере, тоже выйдут на пенсию в 2028 году.

Страховой стаж должен отвечать таким параметрам:

С 2029 года ежегодно будут уходить на пенсию женщины-северянки 1974 года рождения и мужчины 1969 года рождения при выполнении условий по общему и северному стажу.

Что включат в стаж, а что нет

Когда гражданин работает непрерывно, со стажем все просто. Но следует знать, какие еще периоды относятся к трудовым, а какие, наоборот, засчитаны при начислении пенсии не будут.

Периоды, которые входят в стаж:

Деятельность, которая не зачтется в «северный» стаж:

Период по уходу за ребенком до 1,5 лет войдет в общий стаж, но не в «северный», в него попадет только больничный лист, оформленный на рождение.

Если у вас наработан стаж в Советский период или до 2002 года, уточните отдельно все периоды, которые были включены в ваш общий и северный стаж в Пенсионном фонде.

Дополнительные условия для «северян»

Претендентам на «северные» пенсии и льготы необходимо обратиться в территориальный ПФ, вне зависимости от текущего места жительства. Если гражданин переехал из РКС или КС, это не отменяет его право на особые условия. Теряется только региональная надбавка, которую платят местные бюджеты северных районов.

Жители КС, которые работают в сферах с высокими физическими нагрузками сохранили право уйти на отдых досрочно. Это работники угледобывающей промышленности, ж/д или металлургических производств. Дополнительными льготами воспользуются матери детей-инвалидов и родившие или вырастившие 5 и более детей. Они уйдут на пенсию в другие сроки.

Раньше законодательно прописанного срока могут уйти на пенсию:

Подтверждающие документы

Перед выходом на пенсию соберите пакет подтверждающих документов минимум за месяц до наступления срока:

Напишите в ПФ заявление. Его рассмотрят вместе с пакетом документов в течение месяца. По истечении срока заявителя обязаны уведомить официально о результате.

Перечень документов может быть расширен. К примеру, по запросу сотрудников ПФ понадобится предоставить военный билет, свидетельство о браке или разводе, подтверждающие смену фамилии или другие.

Для получения пенсии не обязательно ходить на почту или дожидаться разносчиков дома. Удобнее подключить пластиковую карту. Расчетный счет, прикрепленный к карте, предоставьте в ПРФ. Многие банки предлагают льготные условия по дебетовым картам для пенсионеров: кэшбеки, начисление процентов на остаток средств на счете, доставку карты на дом. Если знаете, как правильно пользоваться кредитными картами подключайте и их. Обращайте внимание на карты с льготным периодом кредитования, беспроцентным снятием наличных, бесплатным обслуживанием или с участием в программах лояльности с партнерами.

Комментарии: 26

Если у вас есть вопросы по этой статье, вы можете сообщить нам. В нашей команде только опытные эксперты и специалисты с профильным образованием. В данной теме вам постараются помочь:

Добрый вечер! Подскажите, как правильно в заявлении на пенсию поставить галочки, чтоб при подсчёте проработаных лет, включили работу до 2002 года. Буду очень благодарна.

Уважаемая Елена, вы можете получить исчерпывающую консультацию у ператора call-центра ПФР по номеру 8-800-775-5445.

Добрый день. Прошу назвать мне приблизительную дату моего выхода на пенсию если это представляется возможным. В мае 2004 года я вышел на пенсию по выслуге лет назначена военная пенсия. С 1июня 2004 года работаю на гражданке на территории приравненной к КС Ханты-Мансийский автономный округ Югра город Нижневартовск. За период работы нет больничных, нет административного отпуска, работаю беспрерывно на одном месте. Весь ранее наработанный стаж учтен при назначении военной пенсии. В военную пенсию не вошел небольшой стаж 2.5 месяца и то это был советский период работал в Казахстане. Прошу назвать дату права наступления на получение гражданской пенсии с учетом что работать буду далее беспрерывно на том месте где и работаю. Забыл написать что я рожден 20.061971 года.

Родился на севере учился вырос на севере армию отслужил на Камчатке после работал на севере по моим расчетам льготный стаж 27лет в 2018г вышел на пенсию по инвалидности 2 группа ПФР считает до 2002г 13 лет и что я выработал северный стаж и что я не выработал общий стаж и пенсия на считана 10000рублей в 2018г Вопрос почему мне не считают 27 лет работы на севере

Уважаемый Сергей, подробные разъяснения вы можете получить в территориальном подразделении ПФР по месту вашей регистрации.

К сожалению, статья скорее путает, чем помогает. Сейчас переходный период, приведите таблицу возрастов выхода на пенсию по годам рождения. Ваша статья скорее актуальна только для мужчин 1968 года и младше, а также женщин 1973 года и младше и то не полностью. Так в статье не корректно указано, что не учитывается для «северного» стажа. Например, если стаж заработан до 2002 года, то отпуск за свой счёт идёт в стаж.
Подобных неточностей в статье много.
Последний пример, вы пишите:
«Претендовать на «северную» пенсию могут граждане, у которых выполнены такие условия:
— достигли 55/60 лет женщины/мужчины;»
Это уже в корне не верно. К примеру в 2021 году, мужчина 1966 года рождения, то есть достиг возраста 55 лет ( не 60 лет как у вас), в случае полной выработки «северного» стажа и наличии общего стажа не менее 25 лет, получает право на льготную пенсию в 58 лет в 2024 году.
Переработайте статью, не вводите людей в заблуждение.

Доброго времени суток! Очень хочу получить от Вас квалифицированную консультацию, поскольку в ПФ мы с мужем ее так и не получили. Дело в том, что я посчитала в калькуляторе трудового стажа общий трудовой стаж своего мужа и его северный стаж. Получились следующие цифры: северный стаж — 15 лет, 8 месяцев, общий трудовой стаж — 33 года 7 месяцев. Мой муж 1964 года рождения, он до сих пор работает в районах крайнего севера (Норильск), но в Пенсионном фонде нам сказали, что раньше 60 лет он на пенсию не выйдет. Пожалуйста, помогите нам справиться с этой непонятной для нас задачей. Спасибо огромное заранее.

Уважаемая Любовь, минимально необходимый северный стаж для досрочного назначения пенсии составляет 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и 20 календарных лет в приравненных местностях. Требования по страховому стажу составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.

Какой Стаж для женщин приавненный к северу, родившие 3-х детей и входит туда декретный отпусе

Уважаемая Елена, женщины, которые родили двух и более детей и проработали 12 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеют страховой стаж не менее 20 лет, имеют право выйти на пенсию досрочно в возрасте 50 лет.

Уважаемая Елена, посчитайте количество непрерывно рабочих лет, потом умножьте это количество на четыре — так вы получите количество льготных месяцев. Из пенсионного возраста вычтите эту сумму и тогда вы сможете определить возраст выхода на пенсию.

Здраствуйте я живу на севере с 2015 года а именно в Норильске стаж работы на севере 6 лет до этого жил как здесь говорят на материке я рожден в 1961 году мне 60 лет но работаю по новой пенсионной реформе я должен уйти 2024 году то есть в 63 года обшей стаж 42 года количества балов 80 но отчисления пошли с2004 года а до этого был советский стаж могу ли я раньше уйти на пенсию

Уважаемый Анатолий, в вашем случае, для расчета возраста выхода на пенсию необходимо обратиться в территориально подразделение ПФР.

Добрый день! Вышла на пенсию в 50 лет и 4 месяца. Мой серный стаж составляет 14 лет 8 мес и 12 дней. В итоге я не получаю северный коэффициент на пенсию, так как немного не хватило до 15 лет. 1)Если я сейчас поеду и доработаю 3,5 мес, то могу ли я рассчитывать на повышение пенсии? 2) Можно ли доработать по Трудовому договору ( пенсионные взносы и др.налоги будут выплачиваться) или необходимо обязательно запись в трудовой книжке?

Уважаемая Марина, запись в трудовой должна быть, но если ее нет, то в качестве подтверждения факта работы можно предоставить контракт или аналогичные документы. Что касается возможности продления стажа после выхода на пенсию — уточните этот вопрос в территориальном подразделении ПФР.

Добрый день. Мой д.р. 04.02.63. Общий стаж более 35 лет. Из них 11 лет и 6 месяцев в районах приравненных к Крайнему Северу. В каком возрасте у меня возникнет право на пенсию?

Уважаемый Евгений, если вы претендуете на назначение пенсии со снижением пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу в специальный районах, то подробно проконсультировать вас сможет специалист Пенсионного фонда в отделении вашего города.

У меня стаж не официально 10 лет официально семь на одном предприятие г новый уренгой трудовая утеряна как оформить пенсию

Уважаемая Татьяна если нет возможности получить копии трудовой книжки, то для подтверждения стажа можно предоставить справку(и) с места работы, трудовой договор, ведомости о получении заработной платы и аналогичные документы.

Уважаемый Владимир, необходимый северный стаж для досрочного назначения пенсии составляет 15 лет в районах Крайнего Севера и 20 лет в приравненных местностях. Требования по страховому стажу при этом не меняются и составляют 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин. Рекомендуем вам повторно проконсультироваться в территориальном подразделении ПФР.

Здравствуйте! Помогите пожалуйста разобраться,положена ли пенсия по старости моему мужу.Он родился 23 июня 1964 года.Трудовую книжку потеряли,но данные можно восстановить,предприятие ещё существует,но под другим названием.Но дело в том,что он работал только в советское время с 1984 по 1994 годы на этом предприятии в районах приравненных к Крайнему Северу ( Сахалинская область).Потом пошли сокращения,перестройка и нас сократили.Больше он официально не работал.Сейчас ему уже исполнилось в июне 2020 года 56 лет.Положена ли ему какая нибудь пенсия со стажем 10 лет в советское время? Никаких лет и коэффициентов у него больше нет.Я почему то думаю,что хоть минимальная пенсия,но положено.Он сам не хочет идти в пенсионный,так как считает,что ему ничего не положено.Прошу Вашей консультации.Заранее спасибо!

Уважаемая Алла, закон определяет северный стаж не менее 15 лет. Для мужчин на 5 лет больше, чем для женщин. Но также законом предусмотрена возможность назначения пенсии со снижением пенсионного возраста пропорционально имеющемуся стажу. Для этого требуется не менее 7 лет 6 месяцев работы в районах Крайнего Севера. В этом случае страховая пенсия назначается с уменьшением пенсионного возраста. Вам в обязательном порядке требуется консультация специалист ПФ.

Источник